Deskripsi Perusahaan
Dealer yang menjual khusus moto honda dan penjualan sparepart
Deskripsi Pekerjaan
- Melaksanakan proses rekrutmen, termasuk penulisan deskripsi pekerjaan, penyaringan kandidat, wawancara, dan seleksi akhir. - Membuat struktur organisasi, visi misi, dan SOP untuk setiap departemen. - Membuat payroll karyawan. - Mengelola administrasi karyawan, termasuk pemeliharaan catatan karyawan, pemrosesan payroll dan manajemen benefit. - Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan kebijakan perusahaan. - Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembagan karyawan. - Membantu dalam proses penilaian kinerja dan pengembangan karir karyawan. - Menangani isu-isu karyawan dan menyediakab dukungan terkait masalah hubungan kerja. - Mengkoordinasikan kegiatan orientasi karyawan baru dan program on-boarding. - Menyusun laporan HR dan analisis data untuk manajemen.
Syarat Pekerjaan
- Pria/Wanita - Pendidikan minimal SMA/D3 - Diutamakan yang memiliki pengalaman dibidang sales/penjualan - Mampu memimpin tim dan bekerja dengan target - Jujur, proaktif, responsif, teliti dan berintegritas - Memahami strategi pemasaran digital adalah nilai tambah - Memiliki kendaraan pribadi - Familiar dengan e-commerce